иком третьим лицам.
   Применительно к изложенному под прямым действительным ущербом понимается,
  в частности, уменьшение наличного имущества предприятия вследствие утраты,
  ухудшения или понижения его ценности, а также необходимости произвести излишние
  выплаты.
   Здесь возникает вопрос: возможно ли в качестве санкции применить к работнику,
  разгласившему вопреки трудовому договору (контракту) коммерческую тайну, взыскание
  в виде возмещения причиненного им ущерба в размере суммы, равной прямому действительному
  ущербу? Как показывают результаты анализа ст.139, 1064-1083 ГК, а также ст.118-123
  КЗоТ, применение подобной санкции практически невозможно. В качестве обоснования
  данной позиции можно привести следующие аргументы.
   Во-первых, под понятием "прямой действительный ущерб" понимается уменьшение,
  ухудшение или понижение ценности уже имеющегося имущества (реальная оценка
  себестоимости имущества, отраженная в смете, балансе или других документах
  бухгалтерской отчетности).
   Во-вторых, определение реальной стоимости информации, составляющей коммерческую
  тайну, - вопрос более чем сложный, даже если размер такой стоимости включен
  в раздел "нематериальные активы" баланса организации. Оценку стоимости такой
  информации производит сам обладатель коммерческой тайны, ибо пока не существует
  сколько-нибудь отработанной методики определения стоимости информации, в том
  числе

<<<назад<<< * перейти на стр. 1-20 * збірник літератури №55 * >>>далее>>>