установленные
  для женщин, в соответствии со ст.172 КЗоТ РФ, распространяются только на тех
  отцов, которые воспитывают ребенка без матери. И конечно, это не упущение
  законодателя, а общественное мнение, в соответствии с которым семейные обязанности
  - лишь удел женщин*(4).
   Таким образом, необходимо рассматривать в качестве основания дифференциации
  правового регулирования в сфере труда и социального обеспечения семейные обязанности
  граждан (т.е. одну из их социальных функций) безотносительно к их полу. Такой
  подход способствовал бы освобождению женщины от двойной нагрузки - семейной
  и производственной работы - не путем предоставления льгот женщинам, а путем
  разделения семейных обязанностей с мужчиной и обществом в целом. Реализация
  данного подхода состоит в предоставлении семейных льгот как женщинам, так
  и мужчинам (вовлечение последних в выполнение семейных обязанностей), а также
  в создании в обществе необходимой инфраструктуры (вовлечение общества в воспитание
  детей). Безусловно, как отмечал Р. Лившиц, для реализации такой программы
  недостаточно только правовых механизмов и финансовых затрат. Нужно качественное
  изменение философии и психологии общества, т.е. задача куда масштабнее*(5).
  В нашей стране, по нашему мнению, это дело вовсе не такого близкого будущего
   Ведь даже, как показывает опыт развитых стран, количество мужчин, пользующихся

<<<назад<<< * перейти на стр. 1-17 * збірник літератури №55 * >>>далее>>>