- отбытие (или ) срока наказания;
  
   5 - правое последствие
  
  
   Фактическая предпосылка, построенная на основе первого типа структурных отношений, безусловно, относится к фактическим составам.
  
   Второй тип. Это более сложный способ связи элементов состава. Для возникновения правового последствия факты должны не только одновременно существовать, но и обязательно выдержать определенный порядок накопления в составе. Такой способ связи для краткости будет называться "принципом последовательности".
  
  _______________
  З.Д.Иванова отмечает в своей диссертации, что в ряде случаев "наступление последующего юридического факта зависит от наступления предыдущего юридического факта" (Иванова З.Д. Указ. соч., с.60).
  
  
   Рассмотрим особенности второго типа структурных отношений на примере. Ст.31 ч.1 КЗоТ РСФСР предусматривает следующее правило:
  
   "Рабочие и служащие имеют право расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом администрацию письменно за один месяц. По истечении этого срока рабочий или служащий вправе прекратить работу, а администрация предприятия, учреждения, организации обязана выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет".
  
   Сформулированный здесь правопрекращающий состав включает два элемента: письменное извещение рабочего; истечение срока. Эти юридические факты связаны строго определенным порядком следования. Срок накопляется после подачи заявления, но не наоборот. Нарушение порядка следования элементов влечет юридическую недействительность фактического состава. Способ связи элементов состава по принципу последовательности можно показать схематически:
  
  
  
  
  СХЕМА 2. ВТОРОЙ ТИП

<<<назад<<< * перейти на стр. 1-161 * збірник літератури №54 * >>>далее>>>