кти правозастосувальної діяльності
  
   Суб'єктами, які здійснюють правозастосувальну діяльність, виступають або органи (державні чи місцевого самоврядування), або посадові особи. При цьому посадова особа є первинним суб'єктом, який здійснює правозастосувальну діяльність. У випадках, коли правозастосування здійснює державний орган, його матеріальним субстратом все ж таки виступають певні люди, які виражають волю громадянського утворення і через яких здійснюється діяльність цього утворення як єдиного цілого.
   Таким чином, як рішення, що приймає посадова особа, так і рішення, яке виходить від органу держави, приймає посадова особа з тією лише різницею, що в першому випадку його прийнято одноособове, а в другому - колегіальне. Тому успіх правозастосувальної діяльності залежить насамперед від людей, які за своїми професійними якостями, ціннісними орієнтаціями та іншими морально-етичними якостями, психологічними характеристиками здатні здійснювати владні повноваження посадової особи, готувати й приймати закони, обґрунтовані та справедливі правозастосовні акти. Сучасна наука й практика сформулювали перелік якостей, наявність яких є необхідною умовою успішної діяльності посадової особи в сфері правозастосування. Серед них найчастіше називають професіоналізм, високу міру відповідальності, захопленість і задоволеність роботою, престиж закону й законності, дисциплінованість і охайність.
   Професіоналізм становить сукупність глибоких спеціальних, у тому числі й юридичних, знань, навичок, умінь, які дозволяють посадовій особі забезпечувати успішну реалізацію всіх цілей правозастосування, тобто достовірно й повно встановлювати потрібні у справі життєві обставини, дотримуватися законності і поважати права і свободи громадян, інших осіб, а також приймати рішення, які відповідають вимогам законності, доцільності, справедливості. В зв'язку

<<<назад<<< * перейти на стр. 1-302 * збірник літератури №4 * >>>далее>>>