льных норм. Можно сказать, что область
  административных договоров регулируется нормами обязательственного гражданского
  права за теми изъ­ятиями, дополнениями и ограничениями, которые вносит в нее
  право административное.
  Многие административные договоры имеют комплексный ха­рактер и регулируются
  одновременно нормами нескольких от­раслей. Например, контракты с военнослужащими
  имеют общую нормативную основу в виде КЗоТ РСФСР и, кроме того, регули­руются
  соответствующими административными нормами Зако­нов РФ «О воинской обязанности и
  воинской службе» и «О стату­се военнослужащего». Но административное право,
  исходя из особого статуса государственных служащих (в данном случае
  во­еннослужащих), позволяет значительно ужесточить предъявля­емые к ним
  требования, ограничить права, наложить дополни­тельные обязанности, ввести новые
  дисциплинарные санкции, в то время как для обычного трудового договора действует
  прин­цип: «в трудовом договоре (контракте) нельзя ухудшать положение работника
  по сравнению с нормами КЗоТ».
  А если говорить о конституционных и административных со­глашениях, то в силу
  близости их предмета отграничить лежа­щие в их основе элементы той и другой
  отрасли исключительно трудно. Особенностью административного договора является
  то, что его нормативной базой помимо административного права не­редко выступают
  нормы финансового,

<<<назад<<< * перейти на стр. 1-624 * збірник літератури №17 * >>>далее>>>