тика государства в сфере практической юриспруденции (кадры от фр. "cadre" рамка, которое возникло от лат. четырехугольник кадр, куда вносился список работников государственных учреждений) это система, связанных между собой процессов профессиональноправовой ориентации: прогнозирования и планирования кадровых потребностей, отбора, подготовки, переподготовки, расстановки, воспитания юристов специалистов. Кадровая политика в правовом государстве является важным условием эффективности юридической практики (сферы практической юриспруденции), т.е. работы суда, прокуратуры, милиции, нотариата, адвокатуры и т.п., которая должна проводиться в соответствии с четким и однозначным положением Конституции Украины: "Человек, его жизнь и здоровье, честь и достоинство, неприкосновенность и безопасность признаются в Украине наивысшей социальной ценностью" (ст.3).
  Общеизвестно, что успех любого дела в значительной степени зависит от людей, которые его выполняют, от их профессиональной и психологической подготовки, преданности делу и понимания своей роли и места в коллективных действиях, уровня личной дисциплинированности, ответственности за порученный участок работы. Выработка этих необходимых качеств возможна при условии правильной организации и осуществления подбора, подготовки, расстановки и воспитания кадров важнейших функций кадровых аппаратов министерств.
  Политика государства включает комплексный подход к решению кадровых проблем при комплектовании и при моральнопсихологической подготовке к юридической практической деятельности. Она должна учитывать:
  интересы различных государственных служб на высшем и региональном уровне в обеспечении юридическими кадрами;
  индивидуальные особенности каждого выпускника;
  условия, в которых будет осуществляться их юридическая

<<<назад<<< * перейти на стр. 1-343 * збірник літератури №10 * >>>далее>>>